Dossier ProFile
Dossier ProFile er et HR-verktøy som støtter de helhetliglige prosessene rundt kompetanseledelse og medarbeideroppfølging. Dossier ProFile er en modulbasert programvare, hvor hver modul støtter ulike relevante HR-prosesser og funksjonalitet. Modulene gir hver for seg, og i kombinasjon med hverandre, verdifull informasjon for å drive helhetlig medarbeideroppfølging og strategisk HR.
Hver ansatt får gjennom Dossier ProFile tilgang til egne kompetanseopplysninger,  kompetansekrav, utviklingsplaner og referater fra medarbeidersamtaler og utviklingssamtaler. For lederne er Dossier ProFile et hjelpeverktøy for forberedelse, gjennomføring og oppfølging av medarbeidersamtaler og for strategisk kompetansestyring.
Dossier ProFile baserer seg på en årshjulsmodell, med definerte faser som gjennomføres i løpet av året.
Dossier ProFile bidrar til å bedre kvaliteten i HR-prosessene på flere plan hos våre kunder. På ledelsesnivå gir kompetanseløsningen kvalitative og kvantitative analyser om virksomhetens styrker og svakhet - i dag og fremover. Slik styringsinformasjon gir virksomheten en dypere problemforståelse og større mulighet til å iverksette tiltak. På operative nivå gir verktøyet økt kontroll over den daglige kompetansesituasjonen, som for eksempel å sikre at de ansatte har riktig kompetanse, autorisasjoner og sertifiseringer. Dette gir en betydelig verdi i forhold til å planlegge og til å tenke strategisk innen HR.
